Connect with us

News

3DUTECH dă startul concursurilor naționale de 3D design & printing pentru elevi și profesori. Roboții, principala temă din acest an

Published

on

3DUTECH lansează noi concursuri naționale de 3D design & printing pentru toți elevii și profesorii pasionați, iar cele mai creative proiecte care vor aplica modelarea și printarea 3D în educație vor fi premiate. În plus față de celelalte ediții apare și componenta de robotică. De asemenea, la inițiativa 3DUTECH, din acest an ocupația Tehnician (ă) imprimare 3D a fost oficial introdusă și în România.

3DUTECH continuă proiectul „Meseriașii viitorului vor lucra cu imprimanta 3D” cu ediția a cincea, iar evenimentul de lansare a concursurilor naționale a avut loc în București, miercuri, 29 martie, la NOD Makerspace.

„Noile tehnologii pătrund deja în realitatea noastră zilnică, iar România trebuie să țină pasul mai ales prin ceea ce se întâmplă și se învață la școală. Este șansa noastră de a păstra educația atractivă și relevantă pentru copii, inclusiv pentru parcursul lor de după absolvire. Prin 3DUTECH am reușit să facem pași importanți, cel puțin în domeniul printării 3D și, iată, de acum și în robotică. Educația ne privește pe toți, iar ECDL, alături de Dedeman, susține eforturile Asociației Oamenilor de Afaceri din România ca meseriașii viitorului să poată lucra cu instrumente actuale, așa cum sunt și imprimantele 3D sau roboții”, susține Irinuca Văduva, General Manager ECDL România.

“Deși există poate de 25 de ani într-un uz accesibil, poate, inițial pentru companii sau cercetare, apoi chiar și pentru utilizatori caznici mai cu dare de mână, domeniul 3D printing s-a transformat în mod constant pentru că, încet, încet, va ajunge în zona de bio printing, zona de tipărire a elementelor alimentare, ș.a.m.d. Ce facem noi aici ne ajută să transpunem în practică idei și să creăm și tehnologie și instrumente. De aceea este atât de important să nu vă puneți frâu pasiunii, ci mai degrabă să lucrați împreună și să creați și să creăm împreună. Asta e cel mai important”, a declarat în cadrul evenimentului, Andrei Crăciun – Consilier Transformare Digitală, Ministerul Educației.

Proiectul este realizat de ECDL Romania și Dedeman, alături de AOAR (Asociaţia Oamenilor de Afaceri din România) şi în acord cu Ministerul Educaţiei. Obiectivul este de a crea o bază solidă de competenţe şi know-how teoretic şi practic pentru tineri, în vederea unei mai bune pregătiri pentru noua piață a muncii. În plus, se contribuie și la un proces real de transformare tehnologică în școlile din România și la susținerea meseriilor viitorului.

„Suntem încântați să continuăm acest parteneriat cu tradiție și să le oferim astfel posibilitatea cât mai multor tineri să acceseze informații și cunoștințe atât de importante într-o lume dinamică, ce zi de zi ne surprinde cu inovații în tehnologie implementate în domenii tot mai diverse” – Dragoș Pavăl, Președinte Dedeman.

Principala temă a celor două concursuri de 3D design & printing sunt  roboții, iar elevii și profesorii pot câștiga premii importante. Toate detaliile au fost dezvăluite în cadrul evenimentului de la NOD Makerspace, care a adus împreună elevi, profesori, specialiști în educație, robotică și imprimare 3D și alți invitați speciali. Cu toții au experimentat live demos de printare 3D și robotics.

Tehnician imprimare 3D, o nouă meserie adăugată în COR

La inițiativa 3DUTECH a fost aprobat un opțional național pentru liceu de către Ministerul Educației, iar profesorii pot obține credite profesionale transferabile pentru certificarea ECDL 3D Printing. Totodată, s-a obținut un aviz favorabil din partea Ministerului Muncii pentru introducerea meseriei de „tehnician imprimare 3D” în Clasificarea Ocupațiilor din România (COR). Prin acest program se urmărește o actualizare a calificărilor, ținând astfel pasul cu realitățile din piața muncii, profund influențată de transformările tehnologice.

Ediția a cincea urmărește activarea a 10 noi printing hubs în următoarele licee:

  1. Liceul Tehnologic „Petru Poni” București
  2. Liceul Teoretic „Spiru Haret” Moineşti – Bacău
  3. Colegiul Național „Emil Botta” Adjud – Vrancea
  4. Colegiul Naţional „Alexandru Ioan Cuza” Alexandria –Teleorman
  5. Colegiul Național „Gheorghe Țițeica” Drobeta-Turnu Severin – Mehedinți
  6. Colegiul „Petru Maior” Reghin – Mureș
  7. Liceul Tehnologic de Transporturi Auto Baia Sprie – Maramureș
  8. Colegiul Național „Mihai Viteazul” Sfântu Gheorghe – Covasna
  9. Liceul Teoretic „Anghel Saligny” Cernavodă – Constanța
  10. Liceul Teoretic „Traian Lalescu” Brănești – Ilfov

Află mai multe detalii despre proiect pe www.3dutech.ro și pe pagina de Facebook 3DUTECH sau pe contact@3dutech.ro.

 

 

 

 

 

Stiri Romania

Cel de-al treilea summit Rethink România: „La răscruce de timpuri”. Democrația, în centrul dezbaterii din 21-23 noiembrie

Published

on

Cel de-al treilea summit Rethink România va avea loc în perioada 21-23 noiembrie la Poiana Brașov. Democrația va fi în centrul dezbaterii.

Tema summitului este „La răscruce de timpuri. Democrație. Adevăr. Încredere” și propune „să construim un proiect de țară, creionând un spațiu public bazat pe încredere, în care ideile dominante sunt fundamentate de dovezi”. „Noi privim spre România anului 2050, când sperăm ca țara noastră va fie un loc în care tinerii vor iubi să trăiască”, susțin organizatorii summitului.

Un grup select de vorbitori vor împărtăși perspectivele cu privire la democrație și la relevanța, fragilitatea și valoarea acesteia.

Printre vorbitori se numără: Adrian Stanciu, consultant în domeniul dezvoltării oamenilor și al organizațiilor, Anca Dragu, guvernatoarea Băncii Naționale a Moldovei, Ciprian Stănescu, Președinte al Social Innovation Solutions, Dragoș Anastasiu, Președintele Grupului Eurolines România, Ilie Bolojan, președintele Consiliului Județean Bihor, și nu numai.

Primul summit a avut loc în septembrie 2022, adunând laolaltă 200 de persoane din business, societatea civilă și mediul politic. Tema a fost una dublă: educația și contextul demografic. În noiembrie 2023, aproape 400 de participanți s-au adunat la cel de-al doilea summit Rethink pentru a vorbi despre impactul inteligenței artificiale.

Continue Reading

Stiri Romania

Consultanță de recrutare pentru afacerile românești: personal calificat și necalificat din Nepal și alte țări

Published

on

Photo: Pexels

Nepalul devine una dintre principalele surse de forță de muncă non-UE pentru companiile din România care caută angajați calificați și necalificați în diverse domenii. Muncitorii nepalezi sunt recunoscuți pentru devotamentul și pregătirea lor în multiple sectoare, de la HoReCa (ospătari, picoli) la agricultură, alimentație publică, construcții și chiar servicii de îngrijire personală, cum ar fi bonele. Personalul din alte țări aduce un aport important în afacerile din România și sunt preferați pentru adaptabilitatea și etica lor profesională.

Gestionarea întregului proces de recrutare pentru personal dedicat afacerii tale din România

Cererea ridicată pentru muncitori non-UE, în special din Nepal, vine și cu o serie de provocări administrative. În România, angajarea cetățenilor din afara Uniunii Europene necesită îndeplinirea unor proceduri stricte de obținere a avizelor legale și a documentelor necesare pentru ședere și drept de muncă. Pentru a simplifica aceste procese, a fost lansat un serviciu special de consultanță pentru imigrare, destinat sprijinirii angajatorilor și angajaților în gestionarea documentației. Pentru mai multe informații, puteți contacta telefonic reprezentantul Popa Lorena la 0740157570 sau prin e-mail la popalorena1992@gmail.com. Site-ul va fi disponibil în curând.

Serviciul de imigrare asigură consiliere personalizată și suport complet pentru companiile din România în recrutarea și angajarea forței de muncă străine, oferind o echipă dedicată care gestionează întregul proces. Acest serviciu nu doar că simplifică etapele birocratice, dar reduce și costurile și timpul necesar finalizării tuturor formalităților.

Prin accesul la o echipă specializată în recrutare și imigrare, angajatorii din România pot atrage personal calificat și dedicat, iar cetățenii străini au garanția unui proces simplificat de integrare și obținere a avizelor de muncă. Aceste soluții de consultanță oferă avantaje importante pentru ambele părți implicate, susținând adaptarea rapidă a forței de muncă internaționale în piața locală.

Servicii complete de recrutare și consultanță pentru angajarea personalului non-UE, din Nepal și alte țări

În contextul deficitului de forță de muncă calificată și necalificată, Nepalul se remarcă drept una dintre țările preferate de angajatorii din România pentru diversitatea și profesionalismul angajaților săi. Acum, angajatorii din România pot beneficia de servicii integrate de recrutare și consultanță pentru a aduce personalul potrivit din afara Uniunii Europene, acoperind o gamă largă de posturi, precum:

  • Lucrător în producție, manipulant mărfuri, cameristă, ospătar, bucătar ajutor
  • Curier, muncitor necalificat în construcții, pază bunurilor, vânzător
  • Operator mașini, șofer de livrare, operator la linia de asamblare, lucrător în centre de reciclare și multe altele.

Pentru a simplifica procesul birocratic, sunt oferite servicii complete de suport în obținerea avizelor de muncă și a documentelor necesare angajării, inclusiv întocmirea dosarelor și gestionarea etapelor legale la Inspectoratul General pentru Imigrări (IGI) și la Ambasada României de la New Delhi. Echipase ocupă de toate aspectele administrative, eliberând angajatorul de stresul gestionării documentelor și formalităților.

Etapele și documentele necesare procesului de angajare

Pentru a începe procedura de angajare, sunt necesare următoarele documente de la angajator:

  • CUI societate, certificat constatator ONRC pentru IGI
  • Registrul de salariați, index ANAF la zi
  • Numărul și denumirea posturilor vacante conform codului COR.

Următorii pași includ și alte documente, precum cazierul judiciar al firmei, certificatul de atestare fiscală, precum și taxa pentru avizul de muncă achitată la Trezorerie.

Procesul de recrutare în 10 pași

  1. Solicitarea CV-urilor și prezentarea candidaților.
  2. Trimiterea CV-urilor și a prezentării scurte pentru candidați.
  3. Semnarea unui contract de consultanță gratuit între noi și angajator.
  4. Selectarea candidaților agreați de angajator.
  5. Întocmirea dosarului pentru avizul de muncă IGI.
  6. Depunerea documentelor la IGI pentru aprobare.
  7. Aprobarea și eliberarea avizelor de muncă.
  8. Încheierea contractelor de garanție și de comodat.
  9. Depunerea documentelor la Ambasada României pentru obținerea vizelor.
  10. Sosirea și acomodarea personalului în România.

Durata aproximativă a procesului, de la inițierea procedurilor până la sosirea personalului, este de 3-4 luni, în funcție de perioada anului.

Continue Reading

News

Secretele, beneficiile și modul de preparare corect al apei de trandafiri

Published

on

Apa de trandafiri, cunoscută și folosită de secole pentru efectele sale benefice, este un elixir natural, cu proprietăți de hidratare, calmare și regenerare, ideal pentru pielea noastră și nu numai. Însă pentru a obține o apă de trandafiri de calitate, cu o aromă intensă și toate proprietățile benefice intacte, alegerea florilor este esențială.

Iubitorii de trandafiri consideră că trandafirii moderni, deși sunt mari și superbi, nu au parfumul trandafirilor de modă veche. De asemenea, în timp ce majoritatea trandafirilor moderni pot oferi înfloriri continue și culori neobișnuite, ei nu sunt la fel precum arbuștii mari și extravaganți de trandafiri acoperiți din belșug cu flori. De aceea selectarea trandafirilor moderni recunoscuți pentru  parfumul lor, este esențială.

În acest sens, echipa Famous Roses, cunoscută pentru expertiza și pasiunea pentru trandafiri, oferă câteva sfaturi valoroase despre cum putem alege corect cei mai parfumati trandafiri, beneficiile pe care le ofera apa de trandafiri si modul corect de preparare al acesteia.

Trandafirii franțuzești – Cei mai buni trandafiri pentru apa de trandafiri

Trandafirii vechi sunt adesea remarcați pentru parfumul lor fin. Din punct de vedere istoric, trandafirii folosiți cel mai adesea pentru producerea apei de trandafiri, au fost trandafirul centifolia și trandafirul de damasc.

Trandafirul de Damasc (Rosa damascena) a fost cultivat în Bulgaria, Persia și India pentru a face otto (alias attar) din trandafiri, deoarece este foarte parfumat. Varietatea de trandafir cultivată în Provence în acest scop este trandafirul centifolia (Rosa centifolia).

Trandafirii Centifolia (numiți uneori „trandafiri de varză”) și trandafiri de damasc, dintre care există varietăți largi, sunt alegeri excelente pentru trandafirii de grădină, deoarece sunt extrem de parfumați Pentru a obține o apă de trandafiri cu o aromă plăcută și cu multiple beneficii terapeutice, se recomandă folosirea trandafirilor, de preferat crescuți organic pentru a evita substanțele chimice.

Pentru o apă de trandafiri de calitate, alegerea florilor este totul. Trandafirii franțuzești sunt, fără îndoială, cei mai buni și cei mai parfumați pentru obținerea unei ape de trandafiri autentice. Aceștia au o aromă intensă, unică, care le conferă o calitate de neegalat. Aroma lor profundă și uleiurile naturale pe care le conțin fac ca apa de trandafiri obținută să fie de o calitate superioară, oferind multiple beneficii pentru piele și sănătate. Trandafirii Rosa Damascena, cunoscuți pentru parfum și conținutul ridicat de uleiuri esențiale, sunt printre cei mai potriviți pentru acest scop. Alte soiuri excelente sunt Rosa Centifolia și Rosa Gallica, apreciate pentru aroma puternică și calitățile lor medicinale.”, explică specialiștii de la Famous Roses.

Cum se prepară apa de trandafiri

Prepararea apei de trandafiri este simplă și poate fi realizată chiar acasă. Iată pașii esențiali:

  1. Recoltarea petalelor – Alegeți doar petalele proaspete, curate, de la trandafiri organici.
  2. Distilarea – Puneți petalele într-un vas, adăugați apă (cât să acopere petalele), acoperiți vasul și lăsați la foc mic aproximativ 20-30 de minute. Lichidul rezultat este apa de trandafiri pură.
  3. Răcirea și depozitarea – După ce ați strecurat lichidul, turnați apa într-un recipient din sticlă închis la culoare, pentru a o proteja de lumină, și păstrați-o în frigider pentru a-i prelungi prospețimea.

O apă de trandafiri autentică se recunoaște după aromă și culoare. Când o preparați acasă, veți obține un lichid delicat, ușor rozaliu și cu o aromă proaspătă, intens florală.” explică expertii.

Beneficiile apei de trandafiri pentru piele și sănătate

Apa de trandafiri este folosită în special pentru îngrijirea pielii, datorită proprietăților sale antiinflamatoare, antioxidante și hidratante:

  1. Calmează pielea iritată – Ideală pentru pielea sensibilă sau cu roșeață, apa de trandafiri reduce inflamațiile și calmează.
  2. Hidratează și tonifică – Poate fi folosită ca toner natural, menținând pielea moale și echilibrată.
  3. Previne îmbătrânirea – Bogată în antioxidanți, ajută la protejarea pielii împotriva efectelor negative ale radicalilor liberi, prevenind liniile fine și ridurile.
  4. Reduce stresul și promovează relaxarea – Datorită aromei sale delicate, apa de trandafiri ajută la relaxare și poate reduce simptomele anxietății.

Apa de trandafiri poate fi folosită zilnic, aplicată direct pe piele, pe post de toner sau spray hidratant, înainte de a aplica crema de față. De asemenea, se poate utiliza pentru calmarea pielii după expunerea la soare sau după epilare.

Utilizări alternative ale apei de trandafiri

Pe lângă îngrijirea pielii, apa de trandafiri are și alte utilizări benefice:

  1. Aromaterapie – Adăugată în difuzoare sau spray-uri de cameră, ajută la relaxare și creează o atmosferă plăcută.
  2. Îngrijirea părului – Aplicată pe păr sau scalp, poate calma iritațiile și ajută la hidratarea firelor de păr.
  3. Gătit – În bucătărie, apa de trandafiri poate fi utilizată în deserturi și băuturi, adăugând o notă florală preparatelor.

Apa de trandafiri, acest ingredient simplu dar plin de beneficii, oferă o experiență de îngrijire completă și este o completare minunată pentru orice rutină de frumusețe.

Despre Famous Roses

Dacă vă doriți un trandafir unic în ghiveci sau în gradină, intrați în lumea magică a trandafirilor pe famousroses.eu. Aveți de ales dintre cele peste 100 de soiuri de trandafiri medaliați și celebri în întreaga lume! La Famous Roses găsiți trandafirii de care aveți nevoie pentru a vă transforma casa și gradina în galerii de arta. De la trandafiri cățărători și parfumați până la trandafiri de dulceață, de la cei mai mari creatori ai lumii. Medaliați, celebri și cu garanție pentru prindere, soi și culoare, Famous Roses vă oferă cei mai calitativi și rezistenți butași de trandafiri de pe piață. Acești trandafiri de colecție, adevărate opere de artă pentru totdeauna, sunt cele mai inspirate cadouri cu flori care rezistă an de an.

Sursa foto: Famous Roses

Continue Reading

Trending